北京师范大学 教授

北京师范大学 教授

洪生教授曾任职跨国公司和世界顶级咨询机构，12年职业顾问师和职业讲师经验，是国内著名实战管理专家，现为英国威尔士大学特邀培训导师、北京大学客座教授、清华大学特聘教授、中山大学兼职教授。在咨询界拥有极高的地位，先后为50多家企业提供过咨询服务，被美誉为“中国KPI第一人”。作为企业管理顾问，曾帮助众多企业实现跨越式的发展，其中有4家企业通过全面改造后，一举成为国内行业第1名。其部分咨询客户：真功夫快餐连锁、广东移动、联想电脑、大亚湾核电纽科利公司、日立电梯、全友家私、日资爱电等。

邮件中标明的日期为2月6日，从邮件中获悉，畅游公司已试点公开端游研发测试部员工的薪酬信息，并自邮件发出之日起，取消公司原《员工关系管理制度》员工行为规范中“员工不得向其他员工泄露薪酬数据”的条款。春节后，畅游

•TTT导师，培训技术引导教练 •内训师团队建设咨询专家、 •企业培训管理优化研究学者

资深人力资源管理培训专家

国内顶级利润导师全国知名实战派企业管理专家CMS突破系统独创者利润中心型人力资源模式创始人中国企业利润管理研究院执行院长中国十佳培训大师深圳赢利家、北京前导时间等管理咨询企业高级合伙人北大、清华、浙江量子大学等企业总裁研修班特聘教授

资深劳动法律专家、资深人力资源管理专家；

简老师从事企业人力资源管理、企业经营管理辅导及员工培训工作，已达十九年之久，对咨询实务、企业管理改善、主管职能培养提升有丰富经验

曾任职于多家国际顶级的跨国集团及顶尖的管理咨询机构：IBM 中国全球服务执行中心学习与知识总监，兼学习与发展部总监、兼语言翻译服务中心总监、兼IBM大中华区学习组织总监。爱立信 (Ericsson) 中国学院能力管理咨询资深经理 。全球著名管理咨询机构 HayGroup 合益集团中国区资深顾问。美国贝尔凯斯特 (Qwest) 国际通讯公司培训经理、资深认证课程设计师、电子化学习专家组成员、企业培训师、绩效改进认证专家。

高级咨询顾问、中国人力资源Top100金牌培训师，“美国薪酬协会”会员，清华大学长三角研究院、复旦大学特约讲师。郑先生曾服务于著名管理咨询公司包括国际五大会计师事务所之一的德勤咨询和西门子管理学院。

拥有着十年的职业培训理论与实战经验，国内企业经营管理模式与人力资源成长模式分析专家

   王伟：上海交通大学海外教育学院教授，上海自主创新研究院院长，上海市政府人事局人力资源研究所专家，上海大学MBA导师，上海紧缺人才人力资源课题组长，全国劳动能力鉴定委员会专家。

著名笔迹心灵解码学专家北京大学​民营经济MBA研修班主讲教授清华大学客座教授浙江大学工商管理总裁班教授香港政府青年学院教授澳门政府劳工生产力转移中心教授CCTV上海《百家讲坛》主讲嘉宾香港凤凰卫视西安《华山论剑》主讲嘉宾

中国人力资源高级培训师APC高级培训师

资历背景　美国富兰克林﹒柯维公司授权导师ACHIEVEGLOBAL授权导师H.K.SYNERGY授权讲师美国GEC教育集团特约培训师着名跨国公司督导技巧导师美国管理专业协会（ＡＭＡ）资深会员美国人力资源管理协会会员香港零售专业协会会

大连理工大学教授，博士生导师，从事组织管理、人力资源管理和领导学方向的研究。陈教授是当前国内最具影响和的领导学培训专家之一。

谢玉雄老师是中国大陆最早赴台湾生产力中心深造领导力研修的授证讲师

著名劳动法与员工关系专家；劳达集团（laboroot）创始人、总裁、首席顾问；清华大学、复旦大学、中山大学、浙江大学等知名高校兼职教授、总裁班特聘培训师

8年名企高层管理经验，2年企业管理顾问经验，长期致力于员工职业化素养及团队建设研究。